Częste zmiany Prawa Pracy i rozporządzeń ZUS wymagają nieustannego śledzenia przepisów; zewnętrzna obsługa kadr jest rozwiązaniem, które uwalnia pracodawcę od rozbudowywania działu kadrowego.

Prowadzimy i rozliczamy:

• Dokumentację kadrową,
• Urlopy,
• Umowy o pracę, wypowiedzenie, rozwiązanie stosunku pracy,
• Świadectwa pracy,
• Listy płac (zwolnienia lekarskie, urlopy , dodatki i potrącenia),
• Umowy cywilno-prawne: zlecenie, o dzieło, inne,
• Deklaracje ZUS ,
• ZUS RMUA przygotowanie informacji dla pracowników,
• Przygotowanie rocznych deklaracji podatkowych dla pracowników (PIT-11) i osób zatrudnionych na podstawie innych umów,
• Doradztwo w sprawach kadrowo-płacowych,
• Obsługa dofinansowań PFRON.